VALENCIA (Spagna) - iryo ha firmato il suo primo Contratto Collettivo, con effetti retroattivi dal 1° gennaio 2026 e un impegno per aumenti salariali fino al 2028, coinvolgendo complessivamente 460 dipendenti. L'accordo, che si affianca al contratto già siglato con il personale di macchina, completa il quadro normativo del lavoro all'interno dell'azienda e rappresenta un passaggio significativo nel percorso di consolidamento del gruppo nel mercato dell'alta velocità.
A oltre tre anni dall'avvio delle operazioni, in un contesto particolarmente impegnativo per il settore, l'intesa viene considerata un elemento chiave per rafforzare la struttura organizzativa e garantire stabilità nel medio periodo. Il contratto ha una durata iniziale di un anno e introduce misure in materia di conciliazione vita-lavoro, maggiore flessibilità e benefici sociali, in linea con il modello aziendale orientato all'innovazione e alla centralità delle persone.
L'accordo è stato raggiunto al termine di un confronto con le rappresentanze dei lavoratori - ALFERRO, CCOO, SFF-CGT e SEMAF - e costituisce una base per ulteriori sviluppi futuri, sia sotto il profilo organizzativo sia in termini di condizioni di lavoro.
Secondo quanto evidenziato, il nuovo contratto rappresenta non solo un traguardo, ma anche un punto di partenza per proseguire nel miglioramento dei processi interni e nel supporto ai lavoratori, con l'obiettivo di mantenere elevati standard di qualità ed eccellenza nel servizio offerto ai viaggiatori.
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